El reciente informe del Ministerio de Educación, FP y Deportes revela importantes estadísticas y avances en el concurso de asesores y docentes en el exterior. En una reunión con varias organizaciones sindicales, entre ellas ANPE, CCOO, STE, CSIF, UGT y CIG, se discutieron temas vitales para mejorar la situación del personal educativo en el extranjero. Entre los principales puntos tratados se encontraban las listas provisionales de admitidos y excluidos en los concursos, así como diversas estadísticas sobre el personal.
Para el concurso de asesores técnicos en el exterior, se registraron 336 participantes, lo que representa un incremento del 30 % en comparación con el año anterior. De estos, 278 fueron admitidos y 270 superaron provisionalmente la fase general. Destaca el notable aumento de participación de catedráticos de escuelas oficiales de idiomas, con un crecimiento superior al 200%. Sin embargo, llama la atención que para una plaza destinada a maestro en la consejería de Portugal solo se presentaron nueve candidatos. A nivel general, se observa un aumento tanto en el número de participantes como en la cantidad de plazas disponibles.
En relación al concurso de docentes en el exterior, la participación creció un 8 % respecto al año anterior, a pesar de que la cantidad de vacantes se redujo de 134 a 109. En términos de ratios, se ha pasado de 9 personas por plaza en 2025 a 12 personas por plaza en 2026, lo que sugiere una mayor competencia por los puestos ofrecidos.
Durante la sesión de ruegos y preguntas, ANPE planteó diversas solicitudes, incluyendo la convocatoria de plazas de pedagogía terapéutica (PT) y audición y lenguaje (AL) en el exterior, así como la publicación de las plantillas de docentes y asesores para esclarecer la situación de cada uno de ellos. También se solicitó información sobre la colaboración con el gobierno del Reino Unido en relación con el visado y el seguro sanitario, el estado de las negociaciones con el Ministerio de Exteriores y la Consejería de Educación de Marruecos sobre el pasaporte de servicios, y la implementación de un nuevo baremo para el próximo concurso. Por último, se reclamó la creación de un complemento económico para los interinos que se trasladan al exterior, dado el costo de la vida en otros países.
Desde el Ministerio se indicó que, por el momento, no se convocarán plazas de PT y AL, aunque están conscientes de la necesidad de apoyar a los alumnos con necesidades educativas especiales. Se trabaja en las instrucciones de 2005 para encontrar soluciones a esta problemática. Sobre las plantillas en el exterior, se está desarrollando una aplicación que permita su creación, aunque su publicación se anticipa a medio-largo plazo. Respecto al visado del Reino Unido, se reiteró que este tema depende del Ministerio de Exteriores, quedando pendiente una reunión para abordar la situación en Marruecos.
El próximo año se implementará el nuevo baremo, cuya información será compartida en cuanto esté lista, mientras que la propuesta del complemento económico para los interinos continúa en la esfera del Ministerio de Hacienda, al cual se le volverá a reclamar esta cuestión.
Esta reunión destaca la importancia de mantener un diálogo abierto entre el Ministerio y los sindicatos para garantizar que las necesidades del personal educativo en el exterior sean atendidas de manera eficaz.
Fuente: ANPE Andalucía.
