La situación laboral en el centro de protección de menores Santa Teresa, gestionado por la Delegación Territorial de Igualdad, ha suscitado una gran preocupación. El Sindicato Provincial de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Sevilla ha denunciado que al menos seis trabajadoras se encuentran en una situación insostenible, desempeñando sus funciones sin estar dadas de alta en la Seguridad Social, sin recibir salarios y sin ninguna cobertura ante posibles accidentes laborales.
CCOO ha descrito el trato que están recibiendo estas profesionales como «tercermundista», una crítica contundente que pone de relieve las condiciones precarias en las que están trabajando. La falta de Regularización no solo afecta sus derechos laborales, sino que también implica una vulneración de las normativas básicas de protección y bienestar que deberían garantizarse en cualquier entorno laboral.
El sindicato ha exigido la regularización inmediata de las contrataciones, así como el pago de los salarios adeudados. Además, ha hecho hincapié en la necesidad de asegurar la cobertura de la Seguridad Social desde el primer día de actividad de las trabajadoras. Esta situación ha llevado a CCOO a exigir que se asuman responsabilidades por parte de los y las responsables institucionales implicados, enfatizando la urgencia de reparar una situación que no solo afecta a las trabajadoras, sino que también pone en tela de juicio el compromiso de las instituciones con los más vulnerables.
La denuncia de CCOO invita a reflexionar sobre la importancia de garantizar los derechos laborales en sectores tan sensibles como el de la protección de menores. La atención y el apoyo a las trabajadoras en estas posiciones son fundamentales para asegurar un servicio de calidad y, sobre todo, para salvaguardar el bienestar de los menores a los que están destinadas. La Regularización y el respeto a los derechos laborales no deben ser cuestiones negociables; son, ante todo, obligaciones éticas e institucionales.
Fuente: CCOO Andalucía.
