CCOO Huelva destaca la contribución de 35.344 trabajadores extranjeros y demanda el fin de la precariedad estructural

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CCOO Huelva reivindica la aportación de los 35.344 trabajadores extranjeros y exige el fin de la precariedad estructural.

El Día Internacional de las Personas Migrantes se conmemora cada año para recordar la importancia de proteger los derechos y dignidad de quienes emprenden el difícil camino de dejar su país en busca de nuevas oportunidades. En este contexto, Eugenio García, responsable de migraciones de CCOO Huelva, ha alzado la voz para exigir cambios fundamentales en la política laboral española.

Durante su intervención, García hizo hincapié en la necesidad urgente de ratificar los convenios 97 y 143 de la OIT, que abordan los derechos de los migrantes y promueven un trabajo digno para todos. Estas normativas internacionales son esenciales para garantizar que las personas migrantes no solo tengan acceso a empleos, sino que también gocen de condiciones laborales justas y seguras.

El responsable sindical también hizo un llamamiento a los empresarios, instándolos a erradicar la precariedad laboral que persiste en sectores estratégicos de la economía. La precariedad en el empleo no solo afecta a los trabajadores migrantes, sino que repercute en la calidad del trabajo y en la cohesión social. García subrayó que es fundamental que las empresas adopten prácticas que prioricen el respeto a los derechos laborales y la dignidad de sus trabajadores.

En un mundo cada vez más globalizado, donde la migración es un fenómeno creciente, es imprescindible que se tomen medidas concretas para garantizar que todas las personas, independientemente de su origen, puedan disfrutar de un trabajo dignificado. Esto no solo beneficiará a los migrantes, sino que contribuirá al desarrollo social y económico de la sociedad en su conjunto. La ratificación de los convenios de la OIT y la lucha contra la precariedad laboral son pasos necesarios hacia una justicia social más amplia y equitativa.

Fuente: CCOO Andalucía.

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