CCOO Industria Cádiz Denuncia el Despido de Dos Trabajadoras de GECI por Defender a la Plantilla

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Desde CCOO Industria Cádiz, exigimos las readmisiones inmediatas de las Trabajadoras despedidas y el cese de cualquier “interferencia” en este proceso sindical y procesos futuros.

CCOO Industria Cádiz ha hecho un llamado a la denuncia pública en relación con la reciente situación que ha afectado a dos trabajadoras del sector. La organización ha expresado su preocupación por el despido de la primera trabajadora que se presentaba para desempeñar el cargo de Delegada de Personal. Este despido ha sido seguido, de manera casi inmediata, por la decisión de despedir a la trabajadora suplente que también aspiraba a asumir este rol representativo.

Dicha acción ha sido interpretada por CCOO como un acto de represalia y un intento de silenciar la voz de los trabajadores, pues se considera que estos despidos están directamente relacionados con su interés en participar activamente en la representación de sus compañeros. La inquietud por esta serie de despidos ha llevado a la organización a tomar medidas no solo de denuncia a nivel público, sino también a preparar una acción judicial y poner en conocimiento de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) esta situación que consideran vulnera los derechos laborales.

Desde CCOO, hacen un llamado a la reflexión sobre la importancia de la representación sindical en el ámbito laboral, así como la necesidad de proteger a aquellos que se atreven a defender los derechos de sus compañeros. La organización afirma que estos actos no quedarán sin respuesta y se compromete a luchar por la reinstauración de las trabajadoras afectadas y por un ambiente laboral justo y libre de intimidaciones.

La continuidad de la acción sindical es fundamental para garantizar que se respeten los derechos de todos los trabajadores y para prevenir que este tipo de situaciones se repitan en el futuro. CCOO Industria Cádiz se posiciona firme en su compromiso de defensa de los derechos laborales y en su lucha por una mayor equidad en el entorno laboral.

Fuente: CCOO Andalucía.

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