La situación laboral de los trabajadores y trabajadoras del sector de Justicia Juvenil en Andalucía se ha vuelto insostenible, según la Federación de Enseñanza de CCOO de Andalucía, que ha tomado la iniciativa de recoger 3.500 firmas para exigir un trato justo. Este acto simbólico se llevó a cabo en la Consejería de Justicia, donde el sindicato manifestó su preocupación por la falta de respeto a los salarios y derechos laborales de estos profesionales.
Uno de los puntos más críticos que se denunciaron es la demora en la actualización salarial que, según el V Convenio Estatal de reforma juvenil y protección de menores, debería haber sido implementada desde el comienzo del año. A pesar de que ya nos encontramos en febrero, el personal de Justicia Juvenil aún no ha visto reflejada esta mejora en sus nóminas, lo que impacta de manera negativa en sus condiciones de trabajo y en su calidad de vida.
El sector de Justicia Juvenil es predominantemente privatizado, lo que complica aún más la situación de los trabajadores. Muchos de ellos se sienten desprotegidos e invisibilizados, a pesar de la importancia de la labor que desempeñan en los centros y servicios de justicia. Esta situación requiere una atención urgente por parte de las autoridades competentes, quienes deben garantizar que se respeten los derechos laborales y se implementen las mejoras salariales prometidas.
La movilización de CCOO es una llamada de atención no solo para las instituciones, sino también para la sociedad en general, que debe ser consciente de las condiciones en las que trabajan aquellos que se encargan de cuidar y rehabilitar a la juventud en riesgo. La justicia juvenil es un pilar fundamental para el futuro de los jóvenes y de la sociedad, y es esencial que los trabajadores que gestionan este ámbito cuenten con el apoyo y el reconocimiento que merecen.
Fuente: CCOO Andalucía.
