El sindicato ha denunciado una situación alarmante que afecta a 26 familias, las cuales se han enterado a través de los medios de comunicación que, a partir del 1 de junio, estarán en paro. Esta noticia llega a pesar de que la Delegada de Salud es plenamente consciente de la existencia de un delegado sindical de CCOO en la plantilla.
Desde CCOO, se ha resaltado que a lo largo de los años se han mantenido numerosas reuniones con la Delegación para tratar los problemas laborales que aquejan a la empresa y que han resultado en incumplimientos repetidos, sin que hasta la fecha la Delegación haya asumido sus responsabilidades. Ante esta situación, el sindicato ha decidido exigir en la próxima reunión garantías de subrogación, avisando que, en caso de no obtener respuesta satisfactoria, se plantearán movilizaciones y acciones legales.
Además, CCOO ha denunciado que esta medida no solo afecta a los trabajadores del centro, que suman más de 3,500 personas, sino que también privará a familiares y acompañantes de los usuarios de un servicio esencial. Este servicio es crucial para mitigar las dificultades que enfrentan tanto los empleados en su labor diaria como para hacer más llevadera la estancia en el hospital, cubriendo, además, necesidades alimenticias fundamentales.
La situación actual requiere una pronta atención y compromiso por parte de las autoridades, ya que la continuidad de este servicio es vital para todos los involucrados. El sindicato continúa firme en su lucha por los derechos de los trabajadores y por la calidad de los servicios que deben recibir los usuarios.
Fuente: CCOO Andalucía.
