Conversia, una destacada empresa en el campo del asesoramiento para la adecuación normativa, ha sido reconocida como una de las mejores compañías para trabajar en España al recibir la prestigiosa certificación Great Place to Work (GPTW). Este reconocimiento, otorgado por una de las más renombradas autoridades mundiales en cultura organizacional, refuerza la imagen de marca de Conversia frente a su equipo, colaboradores y clientes, afianzando así su liderazgo en el sector.
Para obtener esta codiciada certificación, Conversia fue minuciosamente evaluada en aspectos fundamentales tales como políticas internas de gestión, beneficios sociales, desarrollo profesional y el sentido de pertenencia de sus empleados. A través de la encuesta Trust Index, los trabajadores otorgaron una calificación destacada a la empresa, con un 93% de ellos considerándola un excelente lugar para trabajar. Algunos de los aspectos más valorados incluyen el compañerismo, las relaciones interprofesionales, el proceso de integración de nuevos empleados y los beneficios sociales proporcionados, además de la accesibilidad y competencia del equipo directivo.
Alfonso Corral, director general de Conversia, señaló que estos resultados son un estímulo para seguir mejorando el entorno laboral, con un firme enfoque en la creación de un espacio inclusivo y colaborativo. “Esta certificación es solo el comienzo. El bienestar individual y profesional de nuestros trabajadores es primordial, y continuaremos implementando medidas para mejorar las condiciones y oportunidades de desarrollo de nuestros equipos”, afirmó Corral.
La estrategia de gestión de Conversia se ha destacado por su enfoque en la horizontalidad y la comunicación fluida. Corral subrayó que la empresa tiene un sistema en el que los empleados son el eje central, promoviendo la escucha activa como uno de los pilares en la gestión de equipos. Reuniones internas regulares, actividades de teambuilding y una convención anual son parte de las iniciativas que la empresa lleva a cabo para mantener una conexión constante y dinámica entre sus miembros.
El director general reafirmó, además, el compromiso de Conversia de seguir trabajando para cuidar a las personas que integran la empresa, con el objetivo de renovar cada año la certificación GPTW y continuar siendo un referente como lugar de trabajo positivo y gratificante.
Con dos décadas de experiencia en el ámbito del cumplimiento normativo, Conversia se ha consolidado como líder nacional en su sector. La empresa gestiona más de 185.000 clientes y cuenta con una estructura que supera los 400 empleados distribuidos en 20 delegaciones a lo largo de España.
