La Federación de Asociaciones de los Cuerpos Superiores de la Administración Civil del Estado (Fedeca) ha expresado su preocupación respecto al acuerdo salarial alcanzado entre el Gobierno español y los sindicatos UGT y CSIF, que prevé un aumento del 11% en los sueldos de empleados públicos de 2025 a 2028, al considerar que supone un «fraude de ley» al extenderse más allá del mandato legislativo actual. Ana Ercoreca, presidenta de Fedeca, ha criticado que el incremento salarial no tome en cuenta la inflación real, lo que potencialmente podría resultar en una pérdida de poder adquisitivo para los empleados. Aunque Fedeca valora positivamente la medida en cuanto a incrementos, insiste en que estos deberían estar alineados con el Índice de Precios al Consumo (IPC) para mitigar el impacto de la volatilidad en precios como los de la energía y la vivienda. Además, Ercoreca ha celebrado la reducción de los tiempos de espera en las ofertas de empleo público, destacando que este avance agiliza la gestión en la Administración pública.
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Fedeca Denuncia ‘Fraude de Ley’ en Extensión del Pacto Salarial de Funcionarios hasta 2028
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