En el marco del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, iniciativas como ‘Talento Digital para Todos’ subrayan la necesidad de avanzar hacia una sociedad más inclusiva y equitativa. Este programa, liderado por la Fundación VASS, destaca el impacto positivo que la tecnología y la formación digital pueden tener en la vida de las personas que enfrentan barreras en su acceso al mercado laboral.
A pesar del creciente requerimiento de perfiles tecnológicos y las oportunidades que ofrece la digitalización, en España, millones de personas con discapacidad siguen encontrando desafíos significativos para integrarse en el mundo laboral. Actualmente, solo una de cada tres personas con discapacidad participa en el mercado laboral, lo que evidencia la urgencia de implementar acciones concretas.
‘Talento Digital para Todos’ es un programa gratuito que combina formación en competencias digitales y tecnologías emergentes con un acompañamiento personalizado. Su objetivo es reducir la brecha digital y aumentar las posibilidades laborales en sectores donde la innovación es clave. El programa conecta a los participantes con empresas que promueven la inclusión, facilitando una inserción efectiva en el mundo laboral.
Este proyecto no solo se centra en la enseñanza, sino que también emplea tecnologías accesibles, contenidos adaptados y metodologías innovadoras. Con el apoyo de VASS University, el programa ha capacitado a más de 240 personas en áreas como inteligencia artificial, ciberseguridad, accesibilidad, diseño web y gestión de contact centers. También ha formado a más de 100 profesionales del tercer sector, ampliando su impacto a más de mil beneficiarios, incluidas familias y entidades colaboradoras.
El impacto de ‘Talento Digital para Todos’ es palpable: más de 50 personas han conseguido empleo en empresas reconocidas, incluyendo Repsol, Sanitas, UNICEF y Fundación Konecta. Esto demuestra que con formación accesible y el apoyo adecuado, la inclusión laboral es posible.
El éxito de la iniciativa se apoya en tecnologías accesibles, contenidos adaptados y alianzas estratégicas con organizaciones sociales y empresas responsables. Ejemplos innovadores como la formación con realidad virtual junto a Down España o el Campus Virtual Accesible ilustran cómo la tecnología puede mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad.
El reconocimiento llegó rápidamente, y ‘Talento Digital para Todos’ recibió el Premio AMETIC – Digital Skills Awards Spain 2025, consolidándose como un referente nacional en transformación digital inclusiva. La Fundación VASS sigue comprometida con ampliar y mejorar esta oferta, convencida de que la plena participación de todos en la economía digital es crucial para que España alcance su máximo potencial.
Al celebrar esta fecha, la fundación enfatiza que la transformación digital solo representará un verdadero progreso si incluye a todos. La igualdad en el acceso a la tecnología y el empleo es fundamental para avanzar hacia una sociedad más justa y progresista. Iniciativas como ‘Talento Digital para Todos’ demuestran que el futuro inclusivo ya está en marcha, guiado por el compromiso de crear espacios laborales más accesibles y humanos.
