Fundamentos para una Salud Corporativa Sostenible: Descubrimientos del Informe ‘Seguros de Salud 2025’ de iSalud Corporate

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Silvia Pastor

El sector de los seguros de salud en España experimenta una destacada expansión, impulsado por el estudio ‘Seguros de Salud 2025’, realizado por iSalud Corporate con la colaboración de expertos y empresas. Durante el primer semestre de 2025, las primas de este ramo crecieron un 11,6%, alcanzando los 6.766 millones de euros, consolidándose como el principal motor de crecimiento del sector No Vida.

El crecimiento se debe a diversos factores, destacando la demanda corporativa, con el 52% de las empresas ofreciendo seguro médico a sus empleados, y la inclusión de nuevas generaciones que valoran la digitalización y la atención sanitaria inmediata. Actualmente, más de 12,5 millones de españoles poseen una póliza de salud, lo que equivale a uno de cada cuatro habitantes.

El estudio revela un cambio en el perfil del consumidor, con la Generación Z y los millennials marcando nuevas tendencias. El 44% de los jóvenes cuenta con un seguro de salud privado, aunque solo el 12% lo financia directamente, subrayando el papel de las empresas y familias. Estos grupos priorizan servicios digitales y salud mental, mientras que los mayores se enfocan en el acompañamiento crónico y la seguridad financiera.

La digitalización del sector avanza pese a barreras técnicas, con unas 3.000 de más de 50.000 agendas médicas privadas integradas digitalmente. La hiperpersonalización y telemedicina ganan relevancia, con un 62% de los asegurados utilizándola.

El seguro de salud se consolida como un beneficio laboral clave. Un 70% de los empleados siente que su empresa se preocupa por su bienestar, y un 63% afirma que el seguro médico es determinante en su decisión de unirse a una organización.

Sin embargo, el sector enfrenta el desafío de la sostenibilidad, con un incremento anual del gasto prestacional entre el 9% y el 12%. La presión de costes y la necesidad de equilibrio financiero han llevado a considerar el copago como una herramienta viable para la sostenibilidad.

Laura Rodríguez, Directora de iSalud Corporate, subraya el seguro de salud como herramienta estratégica de bienestar y competitividad, exigiendo una escucha activa del nuevo consumidor. Luis García Ordóñez, Director FS-Insurance Consulting en KPMG, destacan el equilibrio entre calidad asistencial y rentabilidad técnica, apuntando a la innovación y la colaboración público-privada como claves para el futuro del sector.

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