El Salón de Actos del Palacio de la Merced, sede de la Diputación de Córdoba, fue el escenario de la reciente entrega de material del programa ‘Diputación Contrata 2026’. Esta iniciativa, que llega a su tercera edición, cuenta con un presupuesto de 2,5 millones de euros, destinado a la contratación de 625 personas desempleadas en los ayuntamientos y Entidades Locales Autónomas (ELAs) de la provincia.
El presidente de la Diputación, Salvador Fuentes, destacó que “se trata de 2,5 millones de euros por segundo año consecutivo, una cifra que actúa como una palanca laboral para los ayuntamientos, permitiendo mantener puestos de trabajo esenciales, especialmente durante el periodo estival”. Este programa, subrayó Fuentes, tiene como fin facilitar la contratación de personal en momentos donde se producen bajas en las plantillas, ya sea por vacaciones o por la necesidad de reforzar departamentos vitales, como los de las piscinas, los socorristas o las bibliotecas. Además, se busca familiarizar a los jóvenes con el mundo laboral y la dinámica municipal.
Félix Romero, delegado de Desarrollo Económico, Promoción y Empleo, añadió que este es un programa “eminentemente social” que escucha las necesidades de diversos grupos, incluidos jóvenes, mayores, parados de larga duración y personas con discapacidad. Romero resaltó que esta inyección de recursos no solo ofrece empleos temporales, sino que también otorga autonomía a los municipios al posibilitarles ofrecer servicios públicos esenciales, independientemente de su tamaño.
En relación a la distribución de los 625 contratos, Fuentes manifestó que 248 están destinados a personas menores de 45 años, 223 a mayores de esa edad, 80 para desempleados de larga duración y 74 contratos están dirigidos a personas con discapacidad.
Los servicios a los que se dedicarán estos contratos son variados. De los 625, aproximadamente 398 (el 63,68% del total) se dedicarán al cuidado de espacios públicos, 145 (23,02%) a servicios de utilidad colectiva, 23 a bibliotecas y actividades culturales (3,68%), 27 a ocio y tiempo libre (4,32%), 20 a actividades deportivas (3,2%) y el resto a servicios relacionados con el transporte colectivo, la promoción de productos locales y el comercio de proximidad.
En términos de personal, Fuentes desglosó que se ofrecerán 169 contratos para oficios, 139 para limpieza, 66 para trabajos de usos múltiples, 59 para mantenimiento de edificios, así como otros roles en administración, medio ambiente, y actividades deportivas y culturales.
Respecto a la distribución por mancomunidades, la Subbética recibirá 123 ayudas, Los Pedroches 127, el Valle del Guadiato 77, la Vega del Guadalquivir 78, la Campiña Sur 90, el Alto Guadalquivir 77, la zona de Guadajoz-Campiña Este 44 y Encinarejo 9.
La convocatoria permitirá a los municipios con menos de 50.000 habitantes atender a necesidades de mantenimiento, obras públicas, servicios y actividades culturales y deportivas. Los contratos deberán iniciarse al día siguiente de la publicación de la resolución definitiva de la convocatoria, y estarán vigentes hasta el 31 de diciembre de 2026. Esta medida no solo busca aliviar el desempleo, sino también potenciar el desarrollo de cada localidad a través de la mejora de sus servicios.
Fuente: Diputación de Córdoba.
