Un total de 215 estudiantes que cursan las familias profesionales de Comercio y Marketing, Electricidad y Electrónica e Industrias Alimentarias tendrán la oportunidad de realizar su formación práctica en empresas del grupo Carrefour. Así lo anunció María del Carmen Castillo, consejera de Desarrollo Educativo y Formación Profesional, tras la firma de un convenio de colaboración con Javier Cortés Moreno, responsable regional de RR.HH y Relaciones Institucionales en Andalucía del grupo Carrefour.
La consejera Castillo destacó la importancia de la nueva formación profesional dual que se implementará desde este curso, en cumplimiento con la normativa estatal que regula estas enseñanzas. Esta modalidad dual se aplicará a toda la FP de Grado Básico, Medio y Superior, así como a los cursos de especialización que incluyen una fase de formación práctica en empresas, permitiendo a los estudiantes integrar la teoría con la práctica desde el primer curso.
Castillo subrayó que la FP es una prioridad para el Gobierno, ya que representa una herramienta clave para combatir el desempleo juvenil. En este sentido, resaltó la importancia de involucrar a pymes y micropymes en el proceso formativo, argumentando que la colaboración entre centros educativos y empresas es esencial, ya que contribuye a formar profesionales adaptados a las necesidades del mercado laboral y con acceso a tecnología de vanguardia.
En un mensaje dirigido a los empresarios, la consejera aseguró que todos los estudiantes estarán dados de alta en la Seguridad Social durante sus prácticas, sin que ello suponga un coste para las empresas andaluzas. Este gasto será asumido por la Consejería, exonerando además a los centros educativos de cualquier carga burocrática relacionada con la cotización de las prácticas no remuneradas.
El convenio tiene como objetivo principal fortalecer la fase de formación práctica en empresas de la FP. La Consejería se compromete a gestionar la distribución de las plazas formativas entre los centros docentes públicos y a formalizar los acuerdos de colaboración entre las empresas y los centros educativos.
De las plazas ofertadas para este curso, 92 están destinadas a la familia profesional de Comercio y Marketing, 86 a Industrias Alimentarias y 37 a Electricidad y Electrónica, subrayando el compromiso de Carrefour con el desarrollo educativo y profesional de los jóvenes andaluces.
Fuente: Junta de Andalucía.
