Nuevas Publicaciones de Listados para Bolsas Extraordinarias

En el año 2024, se han llevado a cabo diversas convocatorias extraordinarias para el acceso a bolsas de trabajo para docentes, cuyo manejo ha sido realizado por la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos. A continuación, se resumen las publicaciones relevantes hasta la fecha, que engloban tanto listados provisionales como definitivos de personal admitido y excluido.

5 de abril: Se hicieron públicos los listados definitivos correspondientes a la convocatoria extraordinaria de 18 de enero de 2024 para diversas especialidades del Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria, abarcando campos como Organización y gestión comercial (Francés) y Sistemas y aplicaciones informáticos, entre otros. También se incluyeron especialidades de Música y Artes Escénicas.

16 y 26 de abril: Se publicaron los listados provisionales y definitivos de la convocatoria extraordinaria del 14 de marzo de 2024, donde se destacó el acceso a bolsas de trabajo para especialidades como Informática y Cultura clásica.

Marzo: Este mes estuvo marcado por varias convocatorias y publicaciones. El 19 de marzo se dieron a conocer los listados definitivos para especialidades en Música y Artes Escénicas, así como para Filosofía y Dibujo, mientras que el 21 de marzo se publicaron los listados provisionales de la misma convocatoria, mostrando una continuidad en el proceso de selección para las bolsas de trabajo.

Febrero: Durante este mes, las publicaciones se centraron en la convocatoria extraordinaria del 18 de enero, cubriendo una amplia gama de especialidades. Las resoluciones del 1 y 22 de febrero revelaron tanto listados provisionales como definitivos para distintas especialidades, reflejando el interés en áreas como Sistemas electrónicos y Música contemporánea.

Las resoluciones han sido clave para mantener actualizado a todo el personal interesado en las posiciones docentes, facilitando el acceso a la formación profesional a través de bolsas de trabajo que garantizan la inclusión de nuevos talentos en el sistema educativo. Estos esfuerzos no solo son un reflejo de la organización interna, sino que también muestran el compromiso del sistema educativo con la calidad del profesorado en diversas áreas de conocimiento y habilidades.

Se invita a los interesados a consultar los listados publicados y a mantenerse informados sobre futuras convocatorias para optimizar su participación en el ámbito educativo.

Fuente: ANPE Andalucía.

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