Oracle ha dado un paso estratégico al lanzar una nueva generación de agentes de inteligencia artificial integrados en Oracle Fusion Cloud Applications, con un enfoque particular en el ámbito de recursos humanos. Estos innovadores agentes están diseñados para optimizar una amplia variedad de procesos, abarcando desde la contratación hasta la jubilación, con el objetivo de simplificar tareas, mejorar la experiencia laboral y gestionar eficazmente el talento en un entorno laboral cada vez más complejo.
Chris Leone, vicepresidente ejecutivo de desarrollo de aplicaciones en Oracle, destacó la importancia de estas tecnologías para afrontar la creciente complejidad de la fuerza laboral y las expectativas de los empleados. Los AI Agents se ejecutan en Oracle Cloud Infrastructure (OCI) con seguridad avanzada y sin costes adicionales, permitiendo a los equipos de recursos humanos, gerentes y empleados actuar con mayor rapidez y tomar decisiones informadas.
Estos agentes están diseñados para transformar áreas clave del capital humano, ofreciendo soluciones como el Job Discovery Agent para conectar empleados con oportunidades internas, el Team Sync Advisor Agent para facilitar reuniones efectivas y el Employee Concierge Agent, que responde consultas sobre nómina y beneficios.
Además, los agentes enriquecen la suite Oracle Fusion Cloud, que abarca soluciones integradas para áreas como finanzas, cadena de suministro y experiencia del cliente. Esta integración busca reducir tiempos administrativos y personalizar la experiencia para empleados y gerentes, mejorando la productividad organizacional.
Con más de 11.000 clientes alrededor del mundo, Oracle pretende que estos desarrollos consoliden a Fusion Cloud HCM como un aliado estratégico en recursos humanos. La apuesta de Oracle refleja la tendencia global de incorporar inteligencia artificial en procesos empresariales críticos, donde la automatización operativa y el enfoque estratégico en RR. HH. se perfilan como factores competitivos claves.
Este lanzamiento subraya el interés de Oracle por alinear talento, estrategia y resultados de negocio mediante el uso de datos y tecnología avanzada, ofreciendo así un modelo que promete transformar el panorama actual de gestión del talento y la productividad.
