Durante los meses de octubre y noviembre, el Servicio Andaluz de Salud (SAS) tiene previsto publicar los listados provisionales correspondientes a diversas especialidades, entre las que se incluyen facultativos especialistas de área, medicina de familia, pediatría, enfermería, fisioterapia y técnicos especialistas, entre otras. Estas convocatorias son una parte esencial del proceso de selección de profesionales para el sistema sanitario andaluz.
En la reciente reunión de la Comisión Central de Bolsa, que incluye representantes de los sindicatos de la Mesa Sectorial de Sanidad, se ha anunciado que en noviembre, probablemente en la segunda quincena, se reabrirá la opción de nuevas inscripciones en la Bolsa de Empleo del SAS. Esta inscripción se llevará a cabo a través de la Ventanilla Electrónica (VEC), que permanecerá abierta de manera continua, permitiendo además a los aspirantes modificar sus elecciones de centros y disponibilidades de forma ágil y accesible.
Estas novedades, muy esperadas por aquellos que buscan acceder a oportunidades laborales en el SAS, son fruto del esfuerzo conjunto entre el equipo de la Dirección General de Personal y el equipo técnico de la Dirección General de Sistemas de la Información y la Comunicación. Gracias a esta colaboración, se han realizado modificaciones en el sistema que también permitirán incluir en los listados de personas baremadas las inscripciones realizadas a partir del 1 de noviembre de 2023, además de resolver diversas cuestiones legales relacionadas con sentencias judiciales.
Un avance significativo ha sido la implementación de baremaciones incrementales dentro del mismo corte, lo que permitirá eliminar las notas de corte y realizar tantas baremaciones como sean necesarias para dar respuesta a las necesidades de contratación. Esto es un cambio importante en la forma en que se gestionan los listados de personas baremadas, facilitando una mayor fluidez en el proceso de selección.
Se espera que, durante octubre y noviembre, se publiquen los listados provisionales de las especialidades ya mencionadas, así como los listados definitivos que comenzarán a aparecer en noviembre. La apertura de la Bolsa de Empleo Temporal del SAS a través de la VEC ha permitido que 183.328 personas se inscriban, presentando un total de 349.583 solicitudes para diversas categorías y especialidades. En total, los aspirantes han presentado un impresionante número de 11.277.105 méritos, de los cuales una proporción considerable son méritos de oficio facilitados por la administración.
Con estas iniciativas, el SAS reafirma su compromiso de mejorar los procesos de selección y contratación, facilitando el acceso a oportunidades laborales y asegurando una atención sanitaria de calidad en Andalucía.
Fuente: Sindicato Médico Andaluz.
