Inturjoven y UNEI Proporcionan Empleo a Personas con Discapacidad en Albergues de Andalucía
Inturjoven, la empresa pública de la Junta de Andalucía adscrita a la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad, ha renovado su compromiso con la inclusión laboral de personas con discapacidad a través de su acuerdo con la empresa social UNEI. Desde hace un año, este convenio ha permitido que 26 personas, en su mayoría con discapacidad, trabajen en la limpieza de los albergues juveniles de Torremolinos (Málaga), Chipiona y Algeciras (Cádiz).
El director gerente de Inturjoven, Alejandro Lerín, junto con el director general de UNEI, Rafael Cía, y otros representantes locales y autonómicos, visitaron recientemente el albergue de Torremolinos para hacer balance tras la temporada estival. Durante la visita, Lerín subrayó el compromiso de Inturjoven con la inclusión laboral y destacó los buenos resultados obtenidos en este primer año. “Los resultados han sido muy positivos y esto nos impulsa a seguir trabajando en las líneas que hemos marcado y acordado”, afirmó Lerín.
Por su parte, Rafael Cía, director general de UNEI, señaló que este contrato marca la primera incursión de la empresa en el sector de los alojamientos turísticos, agradeciendo la confianza de Inturjoven. Cía también destacó el importante retorno social de esta iniciativa, que facilita la inserción laboral de colectivos con mayores dificultades, como las personas con discapacidad.
Ruth Sarabia, delegada territorial de Inclusión Social, Juventud, Familias e Igualdad en Málaga, reafirmó la apuesta de la Junta de Andalucía por la empleabilidad de personas con discapacidad y reconoció el impacto positivo del acuerdo en los albergues.
El equipo de UNEI, compuesto por nueve personas, se encarga de la limpieza diaria y periódica en el albergue de Torremolinos, realizando también tareas profundas y atendiendo las demandas diarias de las instalaciones. Desde la apertura de la temporada en 2024, han acumulado más de 7,000 horas de servicio, con la mitad de estas horas concentradas en los meses de verano.
La calidad del servicio ha sido reconocida con una calificación de notable alto por parte de los clientes en portales externos. En la provincia de Cádiz, se han creado 17 puestos de trabajo adicionales esta temporada, distribuidos entre Chipiona y Algeciras, consolidando el compromiso de Inturjoven y UNEI con la inclusión laboral y el empleo local.
Fuente: Junta de Andalucía.
