En el ámbito educativo, es fundamental reconocer y valorar la labor de los profesionales que se dedican a la enseñanza, especialmente aquellos que desempeñan funciones como personal funcionario sustituto. Recientemente, se ha publicado una resolución de la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos que trae consigo importantes novedades para este colectivo.
De acuerdo con esta resolución, se procederá a la actualización de los servicios previos del personal funcionario sustituto durante el curso 2023-2024. Esta actualización se realizará con el objetivo de tener en cuenta los trienios, un aspecto relevante que afecta directamente a la retribución de los docentes.
El reconocimiento de los años de servicio es un elemento clave para garantizar una compensación justa y adecuada a quienes se dedican a la educación, incluso en condiciones de sustitución. La medida busca no solo fomentar la estabilidad laboral entre el personal docente, sino también incentivar una mayor dedicación y profesionalismo en su labor.
La actualización de los trienios es un paso positivo en la dirección de mejorar las condiciones laborales de los docentes sustitutos, quienes desempeñan un papel crucial en el sistema educativo, garantizando la continuidad de la enseñanza en momentos de necesidad. Esta resolución se erige como un acto de justicia hacia todos aquellos que, aunque de forma temporal, asumen la responsabilidad de formar a las nuevas generaciones.
Sin duda, iniciativas como esta contribuyen a fortalecer el sector educativo y a reconocer el valioso aporte de los docentes, quienes son la base del futuro de nuestra sociedad. La mejora en las condiciones retributivas no solo beneficia a los trabajadores, sino que también revierte de manera positiva en la calidad de la educación que reciben los estudiantes.
Fuente: ANPE Andalucía.
