El reciente proceso de nombramiento de personal estatutario fijo para la categoría de Médico/a de Familia de Atención Primaria ha sido publicado, estableciendo un período de toma de posesión que se extenderá desde el 25 de octubre hasta el 25 de noviembre. Este plazo es improrrogable y se contabiliza a partir del primer día hábil posterior a la publicación de la resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA).
Los aspirantes que hayan superado el concurso en el sistema de acceso libre han sido nombrados personal estatutario fijo, y los resultados pueden consultarse en el Anexo I de la resolución. En este documento, también se especifica el centro asignado a cada uno de los seleccionados, quienes han sido adjudicados las plazas ofertadas en función de sus preferencias y de la puntuación obtenida en el concurso.
Es importante señalar que aquellos que no ocupen su puesto durante el plazo estipulado perderán todos los derechos derivados de su participación en el proceso selectivo, a menos que existan causas justificadas que serán evaluadas por la Dirección General. Además, el Anexo II aborda a los candidatos que han perdido su derecho a obtener la condición de personal estatutario fijo, ya sea por no haber cumplido con los requisitos necesarios o por haberse nombrado en otra categoría durante otros procesos selectivos.
Para aquellos aspirantes que deben presentar la solicitud de centro de destino, el Anexo III indica que esta debe realizarse de manera electrónica mediante el formulario correspondiente en la Ventanilla Electrónica de la persona Candidata (VEC). El plazo para esta presentación es de solo cinco días hábiles, desde el 25 hasta el 31 de octubre, lo que subraya la urgencia y la importancia de no modificar la relación de destinos una vez cerrado este período.
Finalmente, el Anexo IV se refiere a los candidatos que deben subsanar la falta de presentación de la declaración responsable en un plazo de diez días hábiles, desde el 25 de octubre hasta el 8 de noviembre.
En cuanto a la posibilidad de impugnación, se establece que es viable presentar un recurso potestativo de reposición ante la Dirección General de Personal en el plazo de un mes, o bien interponer un recurso contencioso-administrativo directamente ante el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía dentro de los dos meses siguientes a la publicación de la resolución en el BOJA.
Para consultar más detalles sobre la resolución de Médico/a de Familia de Atención Primaria, se puede acceder a la información completa en la página oficial correspondiente.
Fuente: Sindicato Médico Andaluz.
